masque Covid-19

Le rôle du référent Covid-19 dans l’entreprise .

Comme l’impose le protocole national édité par la ministère du travail pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l’épidémie de COVID-19,  la désignation d’un référent est obligatoire pour toutes les entreprises.
Le référent Covid-19 est désigné et s’assure de la mise en œuvre des mesures définies et de l’information des salariés.
Son identité et sa mission sont communiquées à l’ensemble du personnel.

Public concerné

Toute personne en charge dans l’entreprise de l’organisation du travail suite à la crise sanitaire COVID-19 (managers, responsables ressources humaines, responsables HSE, élus du CSE…)

Objectifs

  • La réglementation  applicable aux entreprises en matière de prévention du COVID-19.
  • Le rôle du référent COVID-19.
  • Mettre en oeuvre une démarche de prévention du risqueCOVID-19.
  • Faire vivre la prévention sur le terrain en lien avec les acteurs institutionnels.

Durée de la formation : 7 heures , un jour

Niveau requis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

Programme

La pandémique COVID-19 et les enjeux pour l’entreprise

  • Rappel concernant le COVID-19 et ses conséquences sur la santé des personnes
  • Les enjeux humains pour le salarié et l’entreprise
  • Les enjeux économiques et financiers pour l’entreprise
  • La responsabilité et les obligations de l’employeur en matière de santé, sécurité et conditions de travail

Les éléments-clés d’une continuité / reprise d’activité

  • L’organisation du travail dans l’entreprise
    • Le travail au sein de l’entreprise
    • Le télétravail et ses conséquences
    • Les déplacements professionnels
    • L’accueil des publics
  • Le management et l’encadrement des équipes
    • L’accompagnement des salariés
    • La cohésion d’équipe
    • L’information et la communication
    • Le protocole de prise en charge d’une personne symptomatique
  • Les règles d’hygiène et l’entretien des locaux
    • Les gestes barrières
    • La distanciation sociale
    • L’entretien et le nettoyage des locaux
    • Le port d’équipement de protection individuelle

La  mise à jour du Document Unique d’évaluation des risques

Evaluation

Quiz permettant de valider les compétences acquises

Centre de préférences de confidentialité

Accessibilité